البرامج التدريبة | مركز الإدارة الحديثة للتدريب
+201091882387يمكنك التواصل معنا مباشرة

البرامج التدريبة


استراتيجيات الموارد البشرية

..

  • Jul 23, 2018 - Jul 27, 2018
  • 5 أيام
  • 3200
اقرأ المزيد
المهارات المتقدمة لمقابلات التوظيف

..

  • Aug 05, 2018 - Aug 09, 2018
  • 5 أيام
  • 2000
اقرأ المزيد
النظريات الحديثة لتقييم الأداء

..

  • Aug 13, 2018 - Aug 17, 2018
  • 5 أيام
  • 4000
اقرأ المزيد
بناء الخطة التدريبية السنوية

..

  • Aug 26, 2018 - Aug 30, 2018
  • 5 أيام
  • 2000
اقرأ المزيد
تأهيل محللي ومنسقي التدريب

..

  • Sep 03, 2018 - Sep 07, 2018
  • 5 أيام
  • 3200
اقرأ المزيد
تحليل المهام الوظيفية والوصف الوظيفي وتقييم العمل

مع تسارع المتغيرات الاقتصادية والتكنولوجية والسياسية في بيئة منظماتنا، هل يمكن الاستمرار بنفس الأسلوب في إعداد وتهيئة وإدارة مواردنا البشرية؟ وهل يمكن استخدام أساليب إدارة الأمس في مواجهة تحديات الغد؟ وما هي الآثار الاقتصادية التي يؤدي ذلك إليها على المستوى القومي، تحت مظلة العولمة. وهذا البرنامج محاولة جادة لتقديم خطة مت ..

  • Sep 10, 2018 - Sep 14, 2018
  • 5 أيام
  • 3200
اقرأ المزيد
تخطيط القوى العاملة والتنبؤ باحتياجات المنظمة من الأفراد

يعتبر تخطيط الموارد البشرية من أخطر مهام إدارة الموارد البشرية؛ حيث يقوم المديرون في العالم المتقدم بالتخطيط لمتطلبات المؤسسة من الموارد البشرية، تمامًا كما يخططون بخصوص أي موارد أخرى، ويحاول هؤلاء المديرون العمل على ضمان أن لديهم الأعداد المناسبة من الأشخاص العاملين، في المكان المناسب، وفي الوقت المناسب؛ لتنفيذ الخطة الإ ..

  • Sep 17, 2018 - Sep 21, 2018
  • 5 أيام
  • 3200
اقرأ المزيد
تطــوير وتنميــة الموارد البشريـــة وإعــداد الخطط والموازنات التدريبيـــة

تسعى مختلف المؤسسات جاهدة إلى التكيف المستمر مع البيئة الداخلية والخارجية التي تحيط بها وتعمل في إطارها. وفي سعيها هذا تستهدف تلك المؤسسات المحافظة على بقائها وزيادة فعاليتها وذلك في مواجهة قيود ومتطلبات ومؤثرات البيئة الخارجية والداخلية. ولقد دفع الاتجاه الحديث إلى عولمة الاقتصاد ،والتسويق، والأعمال إلى ضرورة الاهتمام بت ..

  • Sep 23, 2018 - Sep 27, 2018
  • 5 أيام
  • 2250
اقرأ المزيد
تقييم إستراتيجية الموارد البشرية وإعداد الخطط الوظيفية والسياسات والبرامج

لابد من وضع إستراتيجية مستقبلية للتطوير الإداري في ظل الظروف البيئية المتغيرة والمتجددة باستمرار بحيث يركز الاهتمام على الجانب الإنساني والعلاقات والتفاعلات الاجتماعية في المنظمة، أي أنها تهتم بتحسين وتطوير ثقافة المنظمة باستخدام تقنية ومفاهيم العلوم السلوكية من أجل إنجاز المهام والأهداف المرجوة بفعالية أكبر ، وتطوير كف ..

  • Sep 24, 2018 - Sep 28, 2018
  • 5 أيام
  • 3200
اقرأ المزيد

اتصالات
وزارة الصحة
الخطوط الجوية العربية السعودية
شركة التأمين العربية التعاونية
وزارة الإسكان
دائرة الموارد البشرية - الشارقة
هيئة كهرباء ومياة الشارقة
الشركة القابضة لمياة الشرب والصرف الصحي
ابسكو

عودة إلى الأعلى